然后日向小五郎就从自己的角度出发，作为日向家族实际上一个新的分支家族的领导者，思考究竟该怎样做才能够达到利益最大化！
跟一般人的理解不同，日向小五郎的思考结果并不是唯一的，而是罗列多种可能性推演数种发展路线，罗列出相应的结果和应对的手段，并且把这些全部当做可选项！
将来随着时间的推移各种资料的补充，这些可选项还会继续增加数量！
作为一个领导者日向小五郎并不愿意选择将鸡蛋放在一个篮子里！
对于个人或者小集团来说把鸡蛋放在同一个篮子里或许是一种不错的策略！
但对于有野心或者本身就是大组织，大集团的领导者来说，把鸡蛋放在同一个篮子里这种策略就太过冒险了！不管是从概率上来计算还是从长远上来考量都不是合适的策略！
有容乃大！越是大组织大集团就越是如此！因为本身体量足够大，所以在很多时候光凭借本身的体量就可以应对许多问题！
想要维持自身优势，稳定的发展，就不能依靠某一项技术或者某个短期决策，而是依靠本身的容错率！
人非圣贤，孰能无过！就算一群人聚在一起也会犯错！说不定还会犯莫名其妙的错误！
这个时候有容乃大的优势就表现出来！因为有容所以保证了自身的多样性发展，配合上自身的体量天然就拥有了巨大的容错率！
所以对于大组织大集团来讲，有容乃大才是真正的大格局！
日向家族号称木叶忍村第一豪门！在宇智波家族已经破灭的现在，不存在任何家族，能够跟日向家族争夺这一名誉！
作为日向家族实际上一支新的分支家族的领导者，并且背后有靠山有支援的日向小五郎，无论从哪个角度来看都有资格自认为是某个大组织的高层！
日向家族多年来投入的资源和持续的培养也让日向小五郎顺利掌握身为一个领导人所需要的知识储备，能够学习到家族多年来摸索研究出的相应的理论体系，成长为一名火影忍者世界合格的高层领导者。
所以真老狐狸——日向小五郎就在饮茶喝水的闲谈之中悄悄的引导话题方向，一脑门子心思的日向美佐子一开始还保持有相当程度的警惕，慢慢的警惕性就有所下降，有意无意之间就透露出很多信息。
等到日向美佐子喝完茶聊了足够长时间的天离开之后，日向小五郎马上缩回房间吩咐手下做好守卫工作。
日向小五郎自己则独处房间之内，静坐调息，通过我冥想整理自身刚才和日向美佐子交谈时的记忆。
人类自身的记忆功能颇为奇妙，也许一件不经意间发生的小事就可以记得清清楚楚，几十年后再回忆起来也如同就在眼前，刚刚发生过！
也许刚刚吃过一顿饭，五分钟后就忘了自己吃的究竟是哪几样菜！
记忆的这种奇妙特性不仅体现在个人身上，甚至在群体上也有所表现！
比方说著名的曼德拉效应！南非总统曼德拉逝世的时候很多国家的新闻都有专门的报道。
这个时候某人忽然发现新闻报道和自己记忆中的完全不同，在自己的记忆中曼德拉早已死去！
某人把这件事被当成谈资与自己的朋友们分享，然后发现自己的朋友当中很多人跟自己拥有同样的记忆。
某人很惊讶，为什么那么多人的记忆错误都和自己的记忆错误是一样的？
于是某人和更多人聊起自己的记忆错误，并且发现越来越多的人跟自己拥有同样的记忆错误。
最终引起研究者的兴趣投入大量的时间精力资源进行统计，惊讶的发现，在世界各地有很多人都拥有同样的记忆错误！
于是这种群体性的记忆错误，就被称为曼德拉效应！
关于曼德拉效应究竟是如何形成的众说纷纭，虽然有很多研究者提出许多理论至今也没有能够得出一个能够服众的答案！
我国也发生过类似的事件，比较著名的有歌曲《五十六个民族五十六朵花》歌词记忆错误事件，有兴趣的朋友可以自行搜索一下，类似的事件还有很多。
日向小五郎之所以要静坐冥想，就是要趁着自己的短期记忆仍然有比较理想的效果的时候，借助自身的境界和冥想技巧对于自身的记忆进行有效的整理。